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Happy Meeting – Struktur im Chaos
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Wie du mit Moderationskompetenz auch im digitalen Wandel wirksam bleibst Führung hat lange «irgendwie funktioniert» – mal besser, mal schlechter. Doch in einer Welt, die sich durch Digitalisierung, KI und neue Tools immer schneller wandelt, reicht Improvisation nicht mehr. Teams brauchen Klarheit, Struktur und Halt.